Remuneration – neue Erhebung (REMDBM – Diversity Benchmarking) gemäß EBA GL und EBA-Release v3.5

Sehr geehrte Damen und Herren,

wir möchten Sie darüber informieren, dass es im Zuge der Veröffentlichung der EBA-Guideline EBA/GL/2023/08 und der EBA-Taxonomie v3.5 zur Einführung einer neuen Erhebung im Bereich der Remuneration (Vergütungspolitik) kommt.

REMDBM: Diversity Benchmarking
Erstmaliger Anwendungsstichtag: 31.12.2024
Erster Meldetermin: 30.04.2025
Meldefrequenz: dreijährlich (nachfolgender Stichtag: 31.12.2027)
Ebene der Meldung: Einzelinstitutsebene
Meldeinhalt: R 13.00, R 14.00, R 15.00, R 16.00, R 17.00, R 18.00, R 19.00, R 20.00, R 21.00, R 22.01, R 22.02, R 22.03, R 23.00

Der Melderkreis wird von einem Sample gebildet, dessen betroffene Melder von der FMA gesondert bis Anfang Dezember informiert werden. Sollte keine Information in diesem Zuge erfolgen, so besteht keine Meldepflicht.

Bitte beachten Sie, dass die neue Erhebung entweder im regulären OeNB-Sendungs-Meldeformat als XML standardisiert entgegengenommen oder mittels einer Excel-File-Vorlage über das MeldeWeb hochgeladen werden kann.  Die relevanten Dokumentationen und Hilfestellungen für das XML-Format finden Sie im Downloadbereich unter "DV-Schnittstelle – Formate für Meldungen, Rückmeldungen und Informationen“ unter DV-Schnittstellen - Oesterreichische Nationalbank (OeNB) und die Upload-Vorlage für MeldeWeb finden Sie unter MeldeWeb - Oesterreichische Nationalbank (OeNB).

Die aktuellen Erhebungsstammdaten finden Sie ab heute 17:00 unter „Zentrale Erhebungsübersicht“: https://www.oenb.at/meldewesen.html

Die Prüfungsstammdaten werden bis Ende November 2024 zur Verfügung gestellt.

Bei meldetechnischen Fragen wenden Sie sich bitte an REM-Reporting@oenb.at

Mit freundlichen Grüßen

Gruppe Aufsichtsdaten
Abteilung Statistik – Integrierte Meldewesenentwicklung und Datenmanagement